为深化职工安全思想教育,同华煤业公司党支部围绕安全生产核心,巧妙融合党建工作优势,采用线上宣传与线下学习双重模式,通过“三会一课”、主题党日活动等形式,持续开展安全形势教育和宣讲,确保安全理念深入人心。 安全文化长廊,营造浓厚氛围。步入同华煤业,安全警示标语与温馨提示遍布各个角落。从井口到浴室,再到井下大巷,创新打造的安全文化长廊吸引职工驻足。矿区主干道、调度楼等地,通过宣传栏、条幅、电子屏等多种媒介,安全文化元素全方位展示,形成“处处可见、时时可学”的浓厚氛围。 安全文化融入日常,学习无处不在。在队组办公室,安全文化墙、安全警句及标准化工作流程等与安全文化紧密相关的元素,与办公环境和谐共生,职工在日常工作中抬头可见、随时可学。这种将安全文化融入日常的做法,有效提升了职工的安全意识。 实战培训,确保安全技能过硬。同华煤业将“硬措施”纳入职工培训计划,针对不同岗位人员及安全隐患、关键环节进行重点培训。通过现场考核、问答等方式检验培训效果,确保培训覆盖率和合格率均为100%。同时,结合“手指口述”安全确认法与安全质量标准化管理,提升职工的责任意识与岗位操作规范性,减少误操作,保障现场安全。(薄锋 胡艳霞) |